8月26日，资源学院召开领导班子务虚会，对新学期工作进行展望，研讨下半年工作计划。会议由学院党委书记戴东宝主持，学院领导班子全体成员参加会议。
会上，班子成员结合各自分工，围绕学院年度工作计划完成情况，特别是学校2026年教学科研单位重点任务指标，逐一汇报了当前进展、存在短板和下一步工作举措，并就人才引育、科研提质、人才培养等关键指标的突破路径进行了深入交流研讨，达成广泛共识。
戴东宝传达了学校有关会议精神，对学院工作提出要求。一是要提高站位、认清形势，切实增强完成任务的责任感紧迫感。班子成员作为“关键少数”，要统一思想行动，摒弃“等靠要”，以“时时放心不下”的责任感抓落实，为学校“双一流”建设贡献力量。二是要聚焦重点、精准发力，全力以赴推动各项指标落地见效。坚持目标、问题、结果三个导向，对照清单挂图作战，抓实人才引育、抓牢科研提质、抓细人才培养，巩固优势指标、突破短板指标。三是要强化担当、团结协作，凝聚干事创业的强大合力。压实责任链条，加强协同联动，发扬“追求卓越、只争朝夕”精神，以实绩论英雄，营造比学赶超、干事创业的浓厚氛围。
最后，戴东宝强调，希望大家以此次会议为新起点，以更加饱满的热情、更加务实的作风、更加有力的举措，团结带领全院师生攻坚克难、奋勇争先，圆满完成全年各项重点任务，奋力推动学院高质量发展再上新台阶。（文：孔琬淇）
