按照校区2023年度工作会议安排和《山东科技大学泰安校区“解放思想 转变作风 创新发展”大讨论实施方案》要求，安全管理部制定方案、召开会议、开展学习，深入推进“解放思想 转变作风 创新发展”大讨论活动。
3月21日上午，安全管理部主任王胜禹、副主任郭涛林就《安全管理部“解放思想 转变作风 创新发展”大讨论实施方案》向校区管委会委员、副主任逄杰文作专题汇报：方案聚焦“细化管理，确保校园平安稳定”根本任务，“以解放思想为先导 以创新发展为主线”，以着力解决干部队伍“低、躁、懒、散、平、软”突出问题为重点，认真查找本部门和个人在思想观念、干部队伍、管理服务、工作作风等方面存在的突出问题，着力在“整治问题提升能力”上下功夫：一是整治“政治站位不高，工作思路不清” 问题，提升工作谋划水平；二是整治“工作标准不高，效率低下”问题，提升工作质量；三是整治“战斗力弱化，凝聚力不强”问题，提升党员干部和群众的强大合力；四是整治“担当意识不够，责任意识不强”问题，提升无私奉献和担当能力；五是整治“服务师生意识不强”问题；提升为校区师生服务的水平；六是整治“管理不严，监督不力”问题，提升安全管理水平。
校区管委会副主任逄杰文认同这个方案，对方案中存在问题提出了指导意见，并就安全管理部开展大讨论工作作了具体要求：一是召开部门专题会议，安排“解放思想 转变作风 创新发展”大讨论工作；二是调研不走过场，以问题为导向，到校区部门、单位查找校区安全管理存在的问题，以目标为导向，走出去学习先进管理经验，谋求解决问题新方法、新思路；三是查摆扣紧主题，围绕“10个不”查找思想障碍、观念束缚、工作实践中的痛点难点问题，在“五破除五强化”上下真功夫；四是整改务求实效，梳理查摆问题，建立整改台账，制定整改措施，形成办法措施，推动工作开展。
3月21日，安全管理部召开由部门科级干部参加专题会议，传达校区会议精神，安排部署“解放思想 转变作风 创新发展”大讨论活动。会上，安全管理部副主任郭涛林与大家共同学习了《泰安校区2023年度工作要点》和《安全管理部“解放思想 转变作风 创新发展”大讨论实施方案》，王胜禹主任传达了校区关于开展大“解放思想 转作风 创新发展”讨论活动会议精神和校区管委会委员、副主任逄杰文对安全管理部开展大讨论的四点要求，对校区安全管理方面的六项工作作了具体安排，带领大家认真学习了《山东科技大学“五大基地”（泰安）建设实施方案》和《山东省学校安全条例》实施细则，并就如何开展好“解放思想 转作风 创新发展”大讨论活动作了具体要求。（文：陈冬梅 图：李国光）
